Wir schaffen Bewusstsein im Unternehmen

Für Arbeitgeber schaffen wir einen Mehrwert – weil sich die Mitarbeitenden eigeninitiativ vor Stress schützen und die Stressreports, die aus Mitarbeitersicht relevanten Belastungsfaktoren fortlaufend ausweisen. Diese Diagnose der Stressoren liefert anonymisiert Einsichten für die nachhaltige Gestaltung von Präventiv- und Verbesserungsmassnahmen. Arbeitsbedingungen können optimiert, Motivation, Produktivität und Betriebsklima positiv beeinflusst und Ausfalltage und Personalfluktuation reduziert werden.

Schafft Bewusstein und Achtsamkeit im Unternehmen
Gibt Aufschluss über die aus Sicht der Mitarbeitenden relevanten Belastungsfaktoren im Unternehmen

Fördert eine gesunde Unternehmens- und Feedbackkultur
Bewirkt somit eine nachhaltige Förderung der Gesundheit und Produktivität der Mitarbeitenden

Ermöglicht ein effizientes Coaching
Unterstützt beim Coaching und kann auch beim E-Mental-Health (internetbasierte psychologische Interventionen, Beratung und Therapie) zur Anwendung kommen

Zeigt Ressourcen und Hilfsangebote auf
Die vom Unternehmen verfügbar gemachten Ressourcen und Hilfsangebote (EAP) werden dem Mitarbeitenden aufgezeigt

Steigert die Selbsterkenntnis
Die persönliche Report-History fördert die Selbsterkenntnis und bietet zugleich Unterstützung bei der Vorbereitung für das Mitarbeitergespräch